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[管理] 简单记录一下中型民企10年的薪酬成本变化

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楼主
 楼主| 发表于 2019-2-21 21:03:44 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
坐标北京,2009年对比2019年:# c5 Y3 L# |6 g3 L0 `! d& H5 P
, @$ i" n) c% }6 Y7 v0 H5 |" b8 s
无经验新人:1800:4000,十年前初创期,招的都是没好好上过学的,统一1800起步,现在仍然偶尔会招这样的,4000元底薪。如果是正常大学的应届生,5000~8000底薪;8 I, }  K2 B* A& m* y6 J  j
/ d9 B2 W* x8 I1 U
基层骨干员工:5000:15000,大概3~5年经验,可以独立处理工作,甚至可以带两个小徒弟干活;
% ]; S) l7 z& J1 i9 H" c) _. M3 P/ y
总监级管理者:15000:50000,十年前招个月薪过万的真是咬牙切齿,现在能够独当一面的业务管理者,年薪50万~80万很正常;5 e5 o: u3 S7 v. i2 `
) z" P% `% f" a/ d  I
粗略看,薪酬的增幅比例是随着职位增加而增加,如果是刚毕业的北漂小朋友,生活水准不如十年前。5 A( C6 j( l4 y& @0 e  @7 `

% U' s. X- O! x% a0 |1 M% h薪酬增加并不是线性一点点涨上来,2015年万众创业那会,各种拿了投资的奇怪小公司,不惜成本挖人,刚培养两年月薪8000的小朋友,直接翻倍挖走。后来创业潮退去,望京写字楼租金倒是降下来了,但人员工资就没下来。
* ?- d: M5 I' h) L
7 `- ~4 j) g6 \2 T: R另外这几年互联网行业发展,一方面IT码农收入大幅上升,另一方面给基层体力工作者提供了大量快递、送餐、专车司机之类的工作,也把其他相关职位带的水涨船高。其实制造业相关的薪水涨的没这么快。
, O8 {1 p8 y7 |! @$ N+ _& @: y
最后,企业的人力成本增长幅度,则要比明面薪酬增幅再高一些,十年前五险一金个税都不太规范,现在完全合规。
3 l2 \; s( y7 u; e3 q  n
) T/ ?' k6 V" ^; j供各位参考。

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常挨揍 + 8
齐若散 + 4
sicet + 2
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燕庐敕 + 10 谢谢分享

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  • TA的每日心情
    慵懒
    17 小时前
  • 签到天数: 3351 天

    [LV.Master]无

    沙发
    发表于 2019-2-21 22:37:54 | 只看该作者
    4000元在北京能生存吗
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  • TA的每日心情
    开心
    2023-3-1 00:08
  • 签到天数: 2397 天

    [LV.Master]无

    板凳
    发表于 2019-2-21 23:42:24 | 只看该作者
    薪酬增加并不是线性一点点涨上来,2015年万众创业那会,各种拿了投资的奇怪小公司,不惜成本挖人,刚培养两年月薪8000的小朋友,直接翻倍挖走。后来创业潮退去,望京写字楼租金倒是降下来了,但人员工资就没下来

    * j9 i; J9 K6 S: X" u/ I上去容易下来难。。。
    ; A) `6 `: D; l" l' ]( O
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  • TA的每日心情
    衰
    2021-2-5 00:48
  • 签到天数: 1421 天

    [LV.10]大乘

    地板
    发表于 2019-2-22 00:01:42 | 只看该作者
    清凉山 发表于 2019-2-21 22:376 H1 W" |! G$ p$ |5 U
    4000元在北京能生存吗
    $ l# r6 t# o, Q% o
    北京市级机关科员的的水平。或者事业编科级的水平。

    点评

    “体制内”这个词涵盖面太大  发表于 2019-2-22 17:14
    我接触的体制内人员,名义薪资确实都不高。  发表于 2019-2-22 15:34
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  • TA的每日心情
    开心
    2019-5-3 12:57
  • 签到天数: 1085 天

    [LV.10]大乘

    5#
    发表于 2019-2-22 01:13:01 | 只看该作者
    本帖最后由 njyd 于 2019-2-22 21:18 编辑
    0 m3 }  D) J# A6 F! [- `
    # j) g: r4 M0 M7 O& F. e# k$ [随着总体经济的上升,薪酬肯定会上升,要办企业必须预计到这点,不能指望只有你赚钱而员工工资永远原地踏步。

    点评

    给力: 5.0 涨姿势: 5.0
    应该说,今天企业给员工的分润,比例上远高过十年前了。人的价值越来越能够得到体现。  发表于 2019-2-22 21:05
    给力: 5 涨姿势: 5
      发表于 2019-2-22 11:52
    给力: 5
      发表于 2019-2-22 09:45

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    参与人数 1爱元 +2 收起 理由
    南京老萝卜 + 2 赞成!

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  • TA的每日心情
    慵懒
    17 小时前
  • 签到天数: 3351 天

    [LV.Master]无

    6#
    发表于 2019-2-22 02:44:36 | 只看该作者
    猫元帅 发表于 2019-2-22 00:01
    6 p5 ~2 s8 H/ `* K2 b, T( K北京市级机关科员的的水平。或者事业编科级的水平。

    ) R( t* ^9 R% f# ~那怎么能比,民企还能指望有机关的福利?
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    该用户从未签到

    7#
     楼主| 发表于 2019-2-22 08:41:51 | 只看该作者
    清凉山 发表于 2019-2-21 22:37
    ! L. y4 U1 I( A4000元在北京能生存吗

    - T9 e/ `1 a) w4000元是底薪,坚持几个月,勤奋努力一点,实际收入可以到5000~10000,并且公司提供宿舍和午餐,晚上加班的话也有加班餐。+ M3 ^( e" I! C( q3 d5 F, j( h

    ' m+ _3 u: a' K/ w$ G: w7 V& M! q当然,也有始终拿不到奖金的同学,那就有点惨了……
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  • TA的每日心情
    衰
    2021-2-5 00:48
  • 签到天数: 1421 天

    [LV.10]大乘

    8#
    发表于 2019-2-22 08:43:22 | 只看该作者
    清凉山 发表于 2019-2-22 02:44
    4 \8 N* |. W8 |  d$ q那怎么能比,民企还能指望有机关的福利?
    . S: Y  ^- f$ f( q. ~
    你以为机关有什么福利?
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    该用户从未签到

    9#
    发表于 2019-2-22 09:25:13 | 只看该作者
    清凉山 发表于 2019-2-21 22:37
    7 ?/ {; a( V1 a+ i8 H' h4000元在北京能生存吗

    1 a( l! j* q' p; b: }像野狗一样生存
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    该用户从未签到

    10#
    发表于 2019-2-22 09:25:46 | 只看该作者
    小卡 发表于 2019-2-22 08:41& C6 j7 K; O; _3 l/ R/ i' P
    4000元是底薪,坚持几个月,勤奋努力一点,实际收入可以到5000~10000,并且公司提供宿舍和午餐,晚上加班 ...
    ) E: U, ], u! s* s  q
    并且公司提供宿舍和午餐,富土康吧
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  • TA的每日心情
    奋斗
    2019-4-19 10:59
  • 签到天数: 416 天

    [LV.9]渡劫

    11#
    发表于 2019-2-22 11:23:08 | 只看该作者
    15000是什么口径啊?个人税前,还是企业税前,还是个人到手?算不算公积金?

    点评

    个人税后吧,不算公积金,就大概取了个中值,具体高低不一。  发表于 2019-2-22 15:33
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  • TA的每日心情
    慵懒
    昨天 00:20
  • 签到天数: 2648 天

    [LV.Master]无

    12#
    发表于 2019-2-22 11:26:52 | 只看该作者
    二三线省会城市呢?是不是比北京要低很多?

    点评

    要看地方,比如杭州我了解一些,一点都不低。我这有好多同事跳到杭州,薪水基本没有降的,大部分还能涨点。  发表于 2019-2-22 15:36
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  • TA的每日心情
    慵懒
    17 小时前
  • 签到天数: 3351 天

    [LV.Master]无

    13#
    发表于 2019-2-22 21:34:10 | 只看该作者
    小卡 发表于 2019-2-22 08:417 C: p8 {! `6 y
    4000元是底薪,坚持几个月,勤奋努力一点,实际收入可以到5000~10000,并且公司提供宿舍和午餐,晚上加班 ...
    2 {9 S$ e: _/ c) F* b
    管吃住生存当然就没问题了
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  • TA的每日心情
    擦汗
    2021-1-29 10:21
  • 签到天数: 354 天

    [LV.8]合体

    14#
    发表于 2019-2-22 22:28:43 | 只看该作者
    这是俺失散多年的兄弟盖的楼吧?

    点评

    油墨: 5.0 油菜: 5.0
    油墨: 5 油菜: 5
      发表于 2019-4-3 22:03
    哈  发表于 2019-3-31 23:24
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  • TA的每日心情
    开心
    2026-6-15 12:39
  • 签到天数: 2061 天

    [LV.Master]无

    15#
    发表于 2019-3-31 14:30:14 | 只看该作者
    外企的收入比民企如何?月薪三万是怎样的一个人群?
    9 r! ]9 G9 G0 z# v3 ]( d
    ( \5 g. y6 L3 E* E; n多谢分享!
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  • TA的每日心情
    郁闷
    2019-4-22 08:49
  • 签到天数: 38 天

    [LV.5]元婴

    16#
    发表于 2019-3-31 21:13:05 | 只看该作者
    希宝 发表于 2019-3-31 14:30$ a$ }* p' ]4 y
    外企的收入比民企如何?月薪三万是怎样的一个人群?3 `+ L( \6 Y! ~4 U7 B, d8 R

    * }. R, G0 n) t/ G! P多谢分享!

    - X4 e, @* @* ?  [普通码农

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    参与人数 1爱元 +4 收起 理由
    希宝 + 4 码农不错啊{:7_330:}

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  • TA的每日心情
    慵懒
    2020-1-3 00:51
  • 签到天数: 71 天

    [LV.6]出窍

    17#
    发表于 2019-3-31 21:56:44 | 只看该作者
    猫元帅 发表于 2019-2-21 11:01
    $ ]6 k" A! I. U1 w北京市级机关科员的的水平。或者事业编科级的水平。
    , w" U/ C7 V" k6 y' [# D. ]2 @
    各种福利灰色~
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    该用户从未签到

    18#
    发表于 2019-3-31 22:32:10 | 只看该作者
    松叶牡丹 发表于 2019-2-22 11:26; g, S6 s! d) s( l
    二三线省会城市呢?是不是比北京要低很多?
    . ~' ~, F8 Y* g- t
    都是税后? 总监5万税后 税前得7万多快8万了
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    该用户从未签到

    19#
    发表于 2019-3-31 22:34:04 | 只看该作者
    希宝 发表于 2019-3-31 14:30
    ! {% ?" v5 t2 H6 }0 @$ i外企的收入比民企如何?月薪三万是怎样的一个人群?' j6 X" n, f& m$ x5 x4 }

    6 B- [- R, i  Y9 M% k多谢分享!
      l  ?& n9 _( r+ Q
    师姐 外企这几年收入已经不如民企了, ]. |, E: X, k$ |( o% }* n# n' V
    ! k* `1 G1 \1 Z! J. E
    三万税前的话放在一线互联网公司,大概是较资深的基层员工吧9 W. F7 i: q. A: Z/ c* G6 j- h
    我现在用的几个小朋友,最贵的五万,最便宜的三万,基本都是5年不到的经验

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    参与人数 1爱元 +4 收起 理由
    希宝 + 4

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  • TA的每日心情
    怒
    2015-11-23 20:28
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]炼气

    20#
    发表于 2019-3-31 22:45:07 | 只看该作者
    感概互联网行业的工资真心太恐怖了,上周阿里云来我这谈到招人,我说我这次的岗位年薪20多W,然后别人问我,你这是很基层的岗位吧?我说不啊,在我们单位的员工这个层次里算中等了哎,然后别人说没法给你推荐人,来了你也看不上,确实传统企业就是卖苦力还给不了啥的行业

    点评

    给力: 5.0
    给力: 5
      发表于 2019-4-1 09:45

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    参与人数 1爱元 +2 收起 理由
    MacArthur + 2 谢谢分享

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