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楼主: 老兵帅客
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[经济] 职场战争--侏罗纪公园

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  • TA的每日心情
    开心
    6 小时前
  • 签到天数: 2775 天

    [LV.Master]无

    21#
    发表于 2012-4-7 12:46:50 | 只看该作者
    老兵帅客 发表于 2012-4-3 19:21 1 d4 |% _! p) k0 `6 s8 v
    关键在于实力与成本之间的平衡,与我们与客户的关系。
    1 [1 h$ ^( f6 h" j5 N2 _( w( E0 v( i7 l. v  M
    现实中最可怕的敌人不是同行,而是客户上层的变动 ...

    ; l- H6 S4 h/ B) G" K广告行业也是类似这种情况,就怕客户上层变动。, k$ ]7 q! u$ ]7 L0 T4 U. _

    : {( D0 |* ]6 S0 {" A另外,搞关系的位置日益突出,不仅仅是在IT、广告等行业,甚至在国内科研院所都是搞关系的能弄来项目的大口吃肉,真正做研究的踏踏实实干实事的反而只能喝口汤。
  • TA的每日心情
    开心
    6 小时前
  • 签到天数: 2775 天

    [LV.Master]无

    22#
    发表于 2012-4-7 12:47:33 | 只看该作者
    喜欢就捧捧场 发表于 2012-4-7 10:19 9 v1 p! p0 ]* j5 V5 i" D9 i( j
    嗯,在菜地都是霸王龙的做派

    2 K- J; T: J' D9 [: [& C! I+ k* k偷他家的菜可麻烦了......
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    23#
     楼主| 发表于 2012-4-7 13:32:49 | 只看该作者
    逍遥探花 发表于 2012-4-6 23:46
    ! [# q! R# V7 a' \" Q; Y9 |; M广告行业也是类似这种情况,就怕客户上层变动。
    ; d3 G" n# N7 g" d+ g1 U' a4 b
    - ]$ @3 l+ ?  v% p另外,搞关系的位置日益突出,不仅仅是在IT、广告等行业 ...
    9 h! v7 b2 W- P6 A$ g  ]
    哪里都是这样滴
  • TA的每日心情
    开心
    2022-12-1 00:01
  • 签到天数: 2488 天

    [LV.Master]无

    24#
    发表于 2012-4-7 15:11:08 | 只看该作者
    逍遥探花 发表于 2012-4-7 12:46 : C/ {+ b6 O& O; F- A( A1 L  j
    广告行业也是类似这种情况,就怕客户上层变动。
    0 q6 D# L/ h3 N, P% m; H
    - d: O3 z! g- n6 _5 F另外,搞关系的位置日益突出,不仅仅是在IT、广告等行业 ...

    ! H. a  g) H, ~/ B2 e8 [3 O' u) h, {% K
    国内科研领域一直在靠关系弄项目呀,早就有科研分包了

    该用户从未签到

    25#
    发表于 2012-4-11 17:08:31 | 只看该作者
    <引用>
    ) a2 F6 _$ \3 x3 c  x大约两个礼拜以前,一个机会来了,一个竞争团队的一个成员在经历了两次延期以后,终于交付了自己的产品,于是QA团队来测试。测试发现,到处都是问题,于是这件事就被一些人蓄意给闹大了,捅到了比较高的层次,以至于那个团队自己是撑不住了。客户决定,这件事邀请我们介入,于是作为技术负责人的我就责无旁贷地参与了进去。经过阅读和测试对方的代码,我写出了一份长达三十几页的报告,按照这份文件,这个产品从高端设计,到模块划分,到数据库,到具体代码实现,再到单元测试,可以说无一是处,于是最后的结论是,redo。这份报告一出来,立刻两边就吵起来了,客户表现得很中立,安排了一场辩论,一个题目一个题目地来,于是双方的重量级恐龙们先后登场,这时候霸王龙的作用就体现出来了,尽管表现得很礼貌。结果是对方惨败,这个产品交给我们重做,对方那个惹祸的家伙被开除,立即生效。5 J: L& H, X: u( E
    </引用>
    ( i3 w: b5 ]; M; P" ?* m$ w7 w0 @  E! `* C, a
    看到这段挺意外的。干软件这些年参与的技术决策辩论不少,但如果双方都有正常以上水准的技术实力,那甚少有能清楚分出胜败的,企业应用开发就更是如此。原因是更多事情不好量化,能掰扯的地方太多。拿来两个设计方案,哪个方案“面对需求变化时更有弹性”?“可扩展性更好”?“维护起来更容易”?很难确定性地证明。大多数情况下,我旁观或者参与的这类辩论最终实际上变成了办公室政治角力,拚的是哪边后台硬关系铁。除非有一方实在技术实力薄弱,被人揪出弱智错误,又或者这公司繁文缛节 style guide 一堆,一方仗着熟悉规则用条款拿人,否则这技术辩论能分出胜负的真是少之又少。
    " v, \/ U8 R" o+ h' @. ~9 B3 o5 _9 }- @9 W5 [
    老兵同学,能否稍微讲讲你是怎么干净利落地驳倒对方方案的?很有兴趣啊!
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    26#
     楼主| 发表于 2012-4-11 18:57:54 | 只看该作者
    本帖最后由 老兵帅客 于 2012-4-11 06:22 编辑 2 C9 R! m5 W  C- i6 M: J0 N
    意广才疏 发表于 2012-4-11 04:08
    ' R+ C# a# R" F4 {2 `8 D大约两个礼拜以前,一个机会来了,一个竞争团队的一个成员在经历了两次延期以后,终于交付了自己的产品, ...

    4 D5 q0 [' u! X3 Q2 T, G0 Y% l7 W6 Z, w# c8 {
    很简单,犯事者的程序模块设计有着严重的问题,他用unix script做程序主干,用两层script循环来多次调用同一个java程序来完成任务,造成了巨大的进程开销、性能问题、可靠性问题与可维护性问题,同时在数据库访问方面没有处理好交易控制,在产生的文件格式方面没有满足客户的需要。以这样漏洞百出的玩意儿,能打赢才怪了。
    4 j, H8 m3 y5 c, F: D  q' ?
    . P, H$ w# d/ I$ E$ M" d* d' x这个人的问题在于,他的经验主要在web方面,对unix和数据库不熟,而这个项目恰恰用到了他的弱点,他的主管却没有关注到这点,同时没有审核他的程序设计和具体实现,于是灾难发生了。  T3 H7 R+ s* t( T/ H

    9 Q" E; v6 p1 H# ?6 ^' S2 r我不知道你在哪里,在我这里,多伦多地区,软件方案及其实现的弱智问题很普遍也很严重,以至于经常成为我们大家吃饭时闲聊的笑料。它们之所以能够存在,主要是混事的太多了,从客户到服务商都一样。
    $ y  H% B$ W6 j! t
    2 S$ D/ F" h. `  |举个例子,我这里一家主要的银行,一个项目用了四百个人,其中六十个程序员,使用了复杂的项目设计,结果项目严重延期而且产品性能很差。我们私下里讨论解决方案的时候,一致认为解决办法很简单,人员砍掉三分之一,方案大幅度简化,就没问题了。但是对方客户不答应,因为很高层的老板喜欢这个方案,同时喜欢大兵团作战,因此我们的建议在政治上通不过。
    5 p' V# g6 B, n# v7 s  C8 W: G+ F' G! w2 s( t2 c2 _6 P9 `6 e3 h
    说白了,猪头太多了,明白人没戏。

    点评

    这样啊,了解了。 你们对手的主管没有好好审核手下的设计是个漏着,你们也够敏锐的,一把抓住。  发表于 2012-4-17 17:13
    猪头多是社会现实。  发表于 2012-4-12 13:24
  • TA的每日心情
    奋斗
    2020-1-4 13:01
  • 签到天数: 241 天

    [LV.8]合体

    27#
    发表于 2012-4-12 22:32:07 | 只看该作者
    老兵你们团队可以考虑制作产品,自己打开市场。
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    28#
     楼主| 发表于 2012-4-13 00:42:40 | 只看该作者
    草纹 发表于 2012-4-12 09:32 ' `! b  ^) R/ D  Y9 ^/ ]1 K- w
    老兵你们团队可以考虑制作产品,自己打开市场。
    . T. h2 x" x& p! X& |
    这个很难,人脉、资金、创意、管理等等都是问题,远远不是目前这么个个体户联队所能做到的。
    % j$ |: o, F) L! U% {# D) }  {0 U+ t: Y' ^% D: J
    首先是市场,这个需要本地化相当好的人才,否则很难有效切入,做小了就没意思了。
    # _6 v8 y9 B/ ^' h% ]4 O# p
    8 ]2 j. n. [) p0 [  P/ K* p9 i其次是资金,我们这帮人身价都不低,一年几百万只够发工资的,因此两三千万只是公司能够赚钱以前的基本费用。要让这帮人为了未来免费或者低薪工作基本上不可能。3 ?6 D2 g3 N. H

    + K* d9 ~2 r' j5 `第三是创意,很多自以为不错的创意最后都被证明是不符合市场需要的。: k9 y0 H3 M/ S2 f' C
    + _$ Q. }* F  [
    最后就是管理了,这个倒是不麻烦。
  • TA的每日心情
    奋斗
    2020-2-8 10:08
  • 签到天数: 2 天

    [LV.1]炼气

    29#
    发表于 2012-4-13 05:39:48 | 只看该作者
    赞霸王龙老兵!

    该用户从未签到

    30#
    发表于 2012-4-15 11:42:08 | 只看该作者
    看您的帖子,现在已经有规模效应了。应该不算是散兵游勇了,这样的就可以吃掉或者兼并其他不太大的小龙了。1 H% q+ {$ ?' y+ N, T) R5 T
    7 [9 S7 W. w  c; K* u2 ?
    不过正如所有外包公司,技术或者说技术带来的效率 还是非常重要滴) f; N% V' [5 @

    # D* q( m# W" ?* c/ ?我的粗浅的看法是:您的优势是比甲方只招散兵游勇的contract有集中优势,一下子就可以拉上10-20个contractor,省掉他们管理成本。0 q) ?1 m$ I, L) {* l
      x$ v3 @- h6 X& D
    不知道是不是正确。. T! C" o8 d, s3 l: p  W" B3 f

    该用户从未签到

    31#
    发表于 2012-4-15 11:42:33 | 只看该作者
    老兵帅客 发表于 2012-4-5 03:58
    + N5 W# l6 ~6 z/ G. N: v  @对,哪里都一样的,最大的霸王龙是搞关系的那个
    : ?; {5 _, _! O: m2 G3 d
    生意嘛~
    # L3 ~2 R5 [' `+ O2 u% L. I) X人在人情在。
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    32#
     楼主| 发表于 2012-4-15 11:48:23 | 只看该作者
    nimenkanne 发表于 2012-4-14 22:42 4 F+ a  d6 ]  Y% f) Y
    看您的帖子,现在已经有规模效应了。应该不算是散兵游勇了,这样的就可以吃掉或者兼并其他不太大的小龙了。 ...
      t7 J, l) s3 t! J- D+ W) h
    客气了。
    $ h2 b. `6 c4 U6 o8 x+ [2 n6 J, X- f/ d/ {% o
    兼并战争是有限度的,那就是客户的政治需要,否则我们就是失败者了,这里的关键在于边界计算。说白了,我们只是资本家养的狗而已,随时可以被资本家牺牲掉,不管自己的牙齿有多锋利都一样。
    6 ?* D2 q" u8 Q# N
    ' m9 o1 ?' d; d9 X我们的优势本质上在于我们属于后起,队伍精干而且心齐,因此能把前浪摁死在沙滩上,但是早晚我们也会被以后的后浪摁死在沙滩上的,原因就是客户的政治需要和我们的内部矛盾,现在所玩的就是这个周期有多长罢了。我们自己内部的矛盾是一个方面,这个还比较好办,客户那边高层变动所产生的地震才是致命的。

    该用户从未签到

    33#
    发表于 2012-4-15 11:55:54 | 只看该作者
    老兵帅客 发表于 2012-4-15 11:48 . e$ R; s7 n4 T
    客气了。
    / [' E+ p1 s* u) [! }* c0 D2 L6 i+ c" y" e
    兼并战争是有限度的,那就是客户的政治需要,否则我们就是失败者了,这里的关键在于边界计算。 ...
    + r/ X0 a$ |2 w$ A" f, \
    ' L: |1 \6 f/ k' E; w1 S$ ?: ^
    您客气了。
    4 N6 o& T: U1 s. j' m* y3 b* V  z' G+ W6 h) P0 A
    一个外包公司,虽然终究是难成大气候,做不到500强。不过糊口,糊一份不错的口,是足够啦~~
    8 t) ?5 K1 f2 c7 v: T" E- M* s; r5 j
    ; A' k; P5 J$ r# H) I  r

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