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楼主: 老兵帅客
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[经济] 职场战争--侏罗纪公园

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  • TA的每日心情
    慵懒
    15 小时前
  • 签到天数: 2050 天

    [LV.Master]无

    21#
    发表于 2012-4-7 12:46:50 | 只看该作者
    老兵帅客 发表于 2012-4-3 19:21
    # g; j, ?0 D: m( W0 k7 k关键在于实力与成本之间的平衡,与我们与客户的关系。
    ; Q1 e+ q3 M/ w( y2 g4 V1 S2 S7 A
    现实中最可怕的敌人不是同行,而是客户上层的变动 ...

    * I. v; n+ D# \+ C! X广告行业也是类似这种情况,就怕客户上层变动。' d3 @; E+ \# N) ~

    & A' W* q0 p5 E9 o" Y+ ]7 B8 W: w另外,搞关系的位置日益突出,不仅仅是在IT、广告等行业,甚至在国内科研院所都是搞关系的能弄来项目的大口吃肉,真正做研究的踏踏实实干实事的反而只能喝口汤。
  • TA的每日心情
    慵懒
    15 小时前
  • 签到天数: 2050 天

    [LV.Master]无

    22#
    发表于 2012-4-7 12:47:33 | 只看该作者
    喜欢就捧捧场 发表于 2012-4-7 10:19 * s' u; p! Q7 s& Y. P
    嗯,在菜地都是霸王龙的做派
    & O. z7 L7 ], Y" t
    偷他家的菜可麻烦了......
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    23#
     楼主| 发表于 2012-4-7 13:32:49 | 只看该作者
    逍遥探花 发表于 2012-4-6 23:46 " _  v, p$ {  X& {: B
    广告行业也是类似这种情况,就怕客户上层变动。* ^+ [; s' `2 L8 W9 H0 t
    0 A0 [7 C5 e5 s5 ^& z' c
    另外,搞关系的位置日益突出,不仅仅是在IT、广告等行业 ...

    & A( X% G* I. ~- H/ \# c哪里都是这样滴
  • TA的每日心情
    开心
    2022-12-1 00:01
  • 签到天数: 2488 天

    [LV.Master]无

    24#
    发表于 2012-4-7 15:11:08 | 只看该作者
    逍遥探花 发表于 2012-4-7 12:46
    ) E- T8 o- j  f, I- u广告行业也是类似这种情况,就怕客户上层变动。
    / J7 x  o% B$ K3 q& U0 D) k; q) I1 Z+ a7 O# U" z( p; e
    另外,搞关系的位置日益突出,不仅仅是在IT、广告等行业 ...
    : g: w3 T# M) h3 N8 N  b2 t
    * z- `( d, s# g1 K" s
    国内科研领域一直在靠关系弄项目呀,早就有科研分包了

    该用户从未签到

    25#
    发表于 2012-4-11 17:08:31 | 只看该作者
    <引用>
    + J: j7 x" p& a, u大约两个礼拜以前,一个机会来了,一个竞争团队的一个成员在经历了两次延期以后,终于交付了自己的产品,于是QA团队来测试。测试发现,到处都是问题,于是这件事就被一些人蓄意给闹大了,捅到了比较高的层次,以至于那个团队自己是撑不住了。客户决定,这件事邀请我们介入,于是作为技术负责人的我就责无旁贷地参与了进去。经过阅读和测试对方的代码,我写出了一份长达三十几页的报告,按照这份文件,这个产品从高端设计,到模块划分,到数据库,到具体代码实现,再到单元测试,可以说无一是处,于是最后的结论是,redo。这份报告一出来,立刻两边就吵起来了,客户表现得很中立,安排了一场辩论,一个题目一个题目地来,于是双方的重量级恐龙们先后登场,这时候霸王龙的作用就体现出来了,尽管表现得很礼貌。结果是对方惨败,这个产品交给我们重做,对方那个惹祸的家伙被开除,立即生效。3 @# S# t, e0 D0 G" W
    </引用>
    0 K, B$ X4 G! O( w5 D
    . Q3 p# c0 t3 x2 f) f看到这段挺意外的。干软件这些年参与的技术决策辩论不少,但如果双方都有正常以上水准的技术实力,那甚少有能清楚分出胜败的,企业应用开发就更是如此。原因是更多事情不好量化,能掰扯的地方太多。拿来两个设计方案,哪个方案“面对需求变化时更有弹性”?“可扩展性更好”?“维护起来更容易”?很难确定性地证明。大多数情况下,我旁观或者参与的这类辩论最终实际上变成了办公室政治角力,拚的是哪边后台硬关系铁。除非有一方实在技术实力薄弱,被人揪出弱智错误,又或者这公司繁文缛节 style guide 一堆,一方仗着熟悉规则用条款拿人,否则这技术辩论能分出胜负的真是少之又少。- f  ^! W% ~2 |# h
    5 z2 j7 C* i3 y7 y: }9 [
    老兵同学,能否稍微讲讲你是怎么干净利落地驳倒对方方案的?很有兴趣啊!
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    26#
     楼主| 发表于 2012-4-11 18:57:54 | 只看该作者
    本帖最后由 老兵帅客 于 2012-4-11 06:22 编辑 . `: O& l+ p& V0 _, V9 |5 v6 t4 P* v6 D8 B
    意广才疏 发表于 2012-4-11 04:08 / y1 d# e5 i# w' z8 v& I0 ]  y
    大约两个礼拜以前,一个机会来了,一个竞争团队的一个成员在经历了两次延期以后,终于交付了自己的产品, ...
    9 u: h  A. w* D$ y. i

    1 J% b, s/ Z2 Q8 F  X8 ^+ B很简单,犯事者的程序模块设计有着严重的问题,他用unix script做程序主干,用两层script循环来多次调用同一个java程序来完成任务,造成了巨大的进程开销、性能问题、可靠性问题与可维护性问题,同时在数据库访问方面没有处理好交易控制,在产生的文件格式方面没有满足客户的需要。以这样漏洞百出的玩意儿,能打赢才怪了。
    / N8 `6 l4 s7 T( i  b, ^7 u
    2 c' _& v1 M. y9 h, Q/ L" L( h这个人的问题在于,他的经验主要在web方面,对unix和数据库不熟,而这个项目恰恰用到了他的弱点,他的主管却没有关注到这点,同时没有审核他的程序设计和具体实现,于是灾难发生了。
    : z  Z* r9 g; Q7 [4 {
    0 d+ `: g, `& W! P6 K& w  Q3 y我不知道你在哪里,在我这里,多伦多地区,软件方案及其实现的弱智问题很普遍也很严重,以至于经常成为我们大家吃饭时闲聊的笑料。它们之所以能够存在,主要是混事的太多了,从客户到服务商都一样。: `7 c- G9 _9 \8 |' n, c5 b

    2 z8 }) S  m" Z) n# h; g# K& l举个例子,我这里一家主要的银行,一个项目用了四百个人,其中六十个程序员,使用了复杂的项目设计,结果项目严重延期而且产品性能很差。我们私下里讨论解决方案的时候,一致认为解决办法很简单,人员砍掉三分之一,方案大幅度简化,就没问题了。但是对方客户不答应,因为很高层的老板喜欢这个方案,同时喜欢大兵团作战,因此我们的建议在政治上通不过。! n6 X: B4 e  U) Q4 k

    % p% M' ^$ m/ _1 n9 N  v4 f  S5 M说白了,猪头太多了,明白人没戏。

    点评

    这样啊,了解了。 你们对手的主管没有好好审核手下的设计是个漏着,你们也够敏锐的,一把抓住。  发表于 2012-4-17 17:13
    猪头多是社会现实。  发表于 2012-4-12 13:24
  • TA的每日心情
    奋斗
    2020-1-4 13:01
  • 签到天数: 241 天

    [LV.8]合体

    27#
    发表于 2012-4-12 22:32:07 | 只看该作者
    老兵你们团队可以考虑制作产品,自己打开市场。
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    28#
     楼主| 发表于 2012-4-13 00:42:40 | 只看该作者
    草纹 发表于 2012-4-12 09:32 0 W, o0 }  K* \- A" F9 R
    老兵你们团队可以考虑制作产品,自己打开市场。
    . B6 z6 W' ]. L4 \6 r: V2 k9 ]& B
    这个很难,人脉、资金、创意、管理等等都是问题,远远不是目前这么个个体户联队所能做到的。
    $ {, m1 ~8 g; L+ A+ n0 D3 o) q" ?0 g. V* l+ R+ A6 \8 x: m
    首先是市场,这个需要本地化相当好的人才,否则很难有效切入,做小了就没意思了。
    : ]. p3 l3 q. E  y' N! E" c4 X& b! W$ P& g0 o% E# |& \% J
    其次是资金,我们这帮人身价都不低,一年几百万只够发工资的,因此两三千万只是公司能够赚钱以前的基本费用。要让这帮人为了未来免费或者低薪工作基本上不可能。
    ; R2 j) _# k  U# V# W
    ' T" t7 B: ~$ K% J2 K9 P第三是创意,很多自以为不错的创意最后都被证明是不符合市场需要的。9 P4 d# E7 n) V% s0 H5 X, f9 l

    + ]- O* M* ^, w. b- `' l7 p最后就是管理了,这个倒是不麻烦。
  • TA的每日心情
    奋斗
    2020-2-8 10:08
  • 签到天数: 2 天

    [LV.1]炼气

    29#
    发表于 2012-4-13 05:39:48 | 只看该作者
    赞霸王龙老兵!

    该用户从未签到

    30#
    发表于 2012-4-15 11:42:08 | 只看该作者
    看您的帖子,现在已经有规模效应了。应该不算是散兵游勇了,这样的就可以吃掉或者兼并其他不太大的小龙了。, n" J+ p4 s2 g( y( o& c
    4 W" R4 z# S/ a; m6 O  a, H$ C
    不过正如所有外包公司,技术或者说技术带来的效率 还是非常重要滴
    9 W, P! }2 j# k: F/ e  Q- q2 l+ v: e6 m( v) S
    我的粗浅的看法是:您的优势是比甲方只招散兵游勇的contract有集中优势,一下子就可以拉上10-20个contractor,省掉他们管理成本。; Z; ?1 O) K4 y7 U$ n

    ) |5 i5 j$ @! p不知道是不是正确。
    * i5 c" a# b1 J

    该用户从未签到

    31#
    发表于 2012-4-15 11:42:33 | 只看该作者
    老兵帅客 发表于 2012-4-5 03:58
    ) g0 U  h1 D& p* e对,哪里都一样的,最大的霸王龙是搞关系的那个

    ( u7 P" q3 z, e生意嘛~! N- L6 s/ n( B5 c
    人在人情在。
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-5 00:48
  • 签到天数: 2591 天

    [LV.Master]无

    32#
     楼主| 发表于 2012-4-15 11:48:23 | 只看该作者
    nimenkanne 发表于 2012-4-14 22:42 2 \5 L  X* f- k
    看您的帖子,现在已经有规模效应了。应该不算是散兵游勇了,这样的就可以吃掉或者兼并其他不太大的小龙了。 ...

    2 j! {1 r' j; d客气了。- t. @: K( P+ g' C- j
    - |: U/ }8 k' }/ a) E, c/ q# G; _7 j
    兼并战争是有限度的,那就是客户的政治需要,否则我们就是失败者了,这里的关键在于边界计算。说白了,我们只是资本家养的狗而已,随时可以被资本家牺牲掉,不管自己的牙齿有多锋利都一样。! d, ~- c0 B7 q: \" D: A7 e

    9 N4 c  L# u- E+ T/ M7 t6 [2 X: b我们的优势本质上在于我们属于后起,队伍精干而且心齐,因此能把前浪摁死在沙滩上,但是早晚我们也会被以后的后浪摁死在沙滩上的,原因就是客户的政治需要和我们的内部矛盾,现在所玩的就是这个周期有多长罢了。我们自己内部的矛盾是一个方面,这个还比较好办,客户那边高层变动所产生的地震才是致命的。

    该用户从未签到

    33#
    发表于 2012-4-15 11:55:54 | 只看该作者
    老兵帅客 发表于 2012-4-15 11:48 / Z% g$ i- b( i5 Q
    客气了。0 h+ L: P% f. I) }) \8 c

    0 o1 O" N) b# T4 z5 h' D" M% Z兼并战争是有限度的,那就是客户的政治需要,否则我们就是失败者了,这里的关键在于边界计算。 ...

    5 c/ G/ n( i: t# w) V8 H7 C2 J2 a5 o" M
    您客气了。
    4 ?0 r% S6 H4 `  d& D9 B* {( j% s4 V5 x3 i. o2 D
    一个外包公司,虽然终究是难成大气候,做不到500强。不过糊口,糊一份不错的口,是足够啦~~" z, X% D, u+ C7 ?( C
    * ?7 W# S3 J' `2 \
    % D' B( C7 R  [! I; @  S& f

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