TA的每日心情 | 开心 2016-3-6 10:27 |
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签到天数: 1 天 [LV.1]炼气
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本帖最后由 gordon 于 2011-11-29 06:07 编辑 6 {! s0 v _7 I; o i7 f
鼎革 发表于 2011-11-29 02:48 9 b L# Y( ?3 P+ r8 ` K
你想增加可支配时间?2 P& N3 y+ H! G/ v) l8 _( x
瞎扯几句:1. 你的单位必须不变态。干完活就能走,而不是一定要每天加班到什么时候 ...
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谢谢鼎革大大的回复,其实我已经开始在做了,但是这里面有几个问题:! f6 J- i) V0 @$ A3 N' m
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1、刘易斯以前说过“荷兰病”(Dutchdisease)的现象正在蔓延,现在你不加班就可能失业,
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甚至是你没什么事,别的同事加班,你就得在哪呆着,有过工作经历的人都知道。
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1 Z) @. T* i4 x" r0 y' g这个只能是在公司呆着的时候干些什么呢? 自己要做的事写下来,哪怕是思考一个问题呢。
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0 g! I& k% c( h, L! h% K必须有一个工作列表,to do list 的清单。
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注:to do list 清单是不够的,也就是说你的工种必然天生就不是像流水线的工人一样以量取胜的,2 x, j( U: B, [) l# _ |. {
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但是,现在随着工作手册的普及,越来越多的工作就像流水线的工人,甚至服务业也是如此,例如麦当劳。8 f, T# v& A$ A1 W% z ~5 V1 e
, z+ B; n) M! `这个也是老外的人无法致富的原因。
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2、你的工作效率要高,这个就意味着你是熟练工。4 c8 W v) ~" v& O& `6 k
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没有几年时间是很难成为熟练工的,就是说你学习时间要缩短。) B9 Y3 ]( _+ I
3 s% L, j, I; L: {+ Q3、计划不计划这是一个问题?
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. A9 P# E* \! ^ S因为计划也是一项能力,只要是能力就需要长期的锻炼,所以要从易到难,因为并不是所有的人都有能力看得长远,5 m6 U" v5 O7 Z. a7 b
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所以,凯恩斯说从长远来看我们都会死的,要从短期计划开始逐步扩展,例如周计划,一日生活日常制度做起,
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3 z5 x, K8 A; V% I! ], f6 \/ K# W就是日常固定的东西抽出来单独放一块,想想有没有办法缩短这些事件的时间或者委外。& N* P+ G# b6 Y7 x( {" R6 W$ [$ L
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换工种,信息不对称,路径依赖,你就得摸,摸还不定摸对,摸着一个,你还要迅速达到行业内的前20% 位置。
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这个社科类稍微难一些,毕竟有些属于经验,理工科的要容易一些,只要你努力就可以“一通百通”,需要“关关过”。
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吹个小牛,现在我这是我第四个工种了(其中还有一个是社科类的),虽然是同一个领域的不同工种,但是都是不一样的需要不同的技能,
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我差不多,2年换一个,并且要做到行业内最优秀者的80%的水平,说实话这是不容易的。+ }8 r8 U1 }2 w- ^
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成功的道路是艰辛的,呵呵呵。 |
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