日志
要想成功，就别太讲理
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从身边的例子看，成功的领导都有一股霸气。
这不稀奇。稀奇的是前日一个体育生来诉苦，该同学不想以打球为未来职业，所以努力学习，参加本专业（体育生上电子专业，有追求吧！）
各种学科竞赛想跟教练训练请假参赛，被教练强硬拒绝了。
我问教练：这孩子不是主力，又不想专业打球，干嘛妨碍人家的专业前途呢？
教练：今天他可以请假，明天别人也可以请，人人都有充分理由，你让我这个队伍还怎么带？
这个教练带的校队在全国大学生联赛中也成绩蛮好的。
看来，成功的领导的原则都是这样：我要把我的事业搞好，你们的其他一切事情靠边站。
公说公有理，婆说婆有理，讲太多理，下属没法管，队伍没法带。所谓慈不掌兵是也。
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发表评论 评论 (4 个评论)
- 回复 gordon
- 有时候，在一个阶段看起来很简单的能力，在另一个阶段就不易做到。
比如分享，很简单的一点小事，小时候，我很爱和小朋友分糖果，因为这是老妈买的，自己不心疼。自己劳动的成果和别人分享，就不容易了。
想那么多也没用，慢慢干吧
其实每一次的突破都是不易的，还是那句老话，能力是随着你社会活动范围的扩大而扩大的。
- 回复 gordon
- 关于强势，有时候是这回事，你带过新人就明白了，新人刚进入一个陌生的领域，会有一些心理障碍，墨墨迹迹，直接推他一把，心理断乳期就过去了。
总有人要做坏人的，不然他咬着乳头不松口，这怎么弄
- 回复 KryptonHelium
- 其实就是马基雅维利那一套，让人敬爱不如让人害怕